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Preguntas frecuentes
Beneficios de salubridad
Brindamos a los empleados el seguro médico de grupo, que se complementa con el seguro médico del gobierno para los gastos no cubiertos por el seguro médico del gobierno, como medicamentos recetados, odontología, fisioterapia, etc. El seguro grupal de Inossem ayuda a nuestros empleados a tomar sus decisiones más fácilmente y vivir mejor. Si desea saber más, haga clic en aquí.
Sueldos
Nuestros sueldos son administrados por la empresa ADP. ADP proporciona servicios profesionales de nómina para la empresa y los empleados. Cada empleado tiene su propia cuenta ADP y recibe servicios profesionales, como ver extractos de pago, recibir cheques de pago y talonarios de pago con regularidad ... Si desea obtener más información, haga clic en aquí.
Proceso de solicitud
Utilizamos Zhiren y DingTalk, estas plataformas profesionales de gestión de personal de nivel empresarial para proporcionar a los empleados servicios de personal eficientes y convenientes. A través de estas dos plataformas, los empleados pueden trabajar en tiempo real, informar sus horas de trabajo efectivas en cualquier momento y trabajar de manera más eficiente sin restricciones geográficas.
Vacaciones
El sistema de vacaciones de nuestra empresa cumple con los estándares laborales federales y provinciales para proteger los derechos básicos de vacaciones de los empleados. También respetamos los derechos de los empleados de diversas licencias, como licencia por maternidad, licencia por paternidad, licencia por enfermedad o accidente, licencia por matrimonio o unión civil, licencia por adopción y nacimiento, etc. Si desea saber más, haga clic en aquí.

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